Pinnan alle
A podcast by Organisaatiopsykologit - Joi
29 Episoade
-
28. Syntipukkia etsimässä - mihin yhteisö tarvitsee syyllisiä
Publicat: 23.10.2025 -
27. Kultaisen häkin kirous
Publicat: 16.10.2025 -
26. Saavutettujen etujen perintö – miksi reiluus herättää vastarintaa
Publicat: 09.10.2025 -
25. Pakkoavioliiton varjo - kun kaksi organisaatiota yhdistyy
Publicat: 02.10.2025 -
24. Työelämän hulluus ja kollektiivinen joukkopsykoosi - mihin kadotimme ajan ja itsemme?
Publicat: 30.04.2025 -
23. Toimivan palautteen periaatteet - hampurilaismallista pannukakkuihin
Publicat: 23.04.2025 -
22. Uupumuksen juurilla: yksilön väsymys vai systeemin oire?
Publicat: 16.04.2025 -
21. Johtajan hyvinvointi - kuinka kantaa ilman että uupuu?
Publicat: 09.04.2025 -
20. Johtaja ryhmän peilinä - itsetuntemuksen merkitys
Publicat: 02.04.2025 -
19. Tarinat työpaikoilla - yhteistä todellisuutta vai kuppikuntia
Publicat: 26.03.2025 -
18. Muutoksen johtaminen - kaaosta vai katastrofia
Publicat: 20.03.2025 -
17. Muutoksen psykologia ja anatomia
Publicat: 13.03.2025 -
16. Kollegaspesiaali: työelämän oivalluksia ja kantapään kolhuja
Publicat: 19.12.2024 -
15. Johtamistyön viidakkoveitsihommat - miten epäasialliseen käyttäytymiseen puututaan
Publicat: 28.11.2024 -
14. Hyvän luomisesta työhön
Publicat: 10.10.2024 -
13. Kilpailusta kukoistukseen - tunteiden voima työyhteisössä
Publicat: 03.10.2024 -
12. Saippuaoopperaa työpaikoilla, osa 3/3 - Pelastusta odottava ryhmä
Publicat: 26.09.2024 -
11. Saippuaoopperaa työpaikoilla, osa 2/3 - Riitoihin hukkuvat ryhmät
Publicat: 19.09.2024 -
10. Saippuaoopperaa työpaikoilla, osa 1/3 - Riippuvaisen ryhmän problematiikka
Publicat: 12.09.2024 -
9. Ryhmäilmiöt työpaikalla - mitä pinnan alla tapahtuu?
Publicat: 05.09.2024
Pinnan alle on organisaatiodynamiikkaa ja työelämän psykologiaa käsittelevä podcast. Jaksoissa organisaatiopsykologit Marjukka Laurola ja Anna Lohman vievät tutkimusmatkalle johtamiseen ja ryhmädynamiikkaan liittyviin kiehtoviin teemoihin, joita työssään kohtaavat. Marjukka ja Anna uskovat siihen, että aito, oleellinen ja tärkeä syntyy spontaanisti tässä ja nyt - kuten myös tämän podcastin keskustelut ovat syntyneet. https://organisaatiopsykologit.fi
